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1,查询所报职位的最低分数，预测是否过关.通过笔试,进入面试的考生可以开始准备面试，最开始买一本有关面试的教材，在www.ks51VI.com可以买到2009年公务员考试教材\辅导资料,具体链接:http://www.ks51VI.com/bookdetail.php?id=4048
II.查询所报岗位入围人员名单，确定是否入围.
III.关注所报岗位的资格审查时间.（参加资格审查：毕业证,学籍证明,户籍证明,学生证,自我简历等.）
IV.关注所报岗位的体检或体能测试时间
V.关注所报岗位的资格面试时间（面试内容：报考动机,举止仪表,个人情况介绍,工作(Work)态度,人际关系(Interpersonal)处理,复杂事件处理,对社会现像的理解,行政公文应用(演讲稿)；方式：现场表达当场评分,公布分数.）
VI.查询所报岗位面试入围人员名单，确定是否入围
VII.录用考核（两种方式：发调查函,派人到所在学校或单位）
8,关注所报岗位人员录用名单（公示一周）
9,关注所报岗位录用人员报到时间,地点,有关手续----
现在报名还旱
I.国家公务员：9月至来年1月.
II.地方公务员招录，建议您咨询一下您户口所在地政府的人事部门，因为各个地方的招录时间都不相同.
III.祝您成功.
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